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L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. 🚀 Mesures pour booster l’#apprentissage plan #1jeune1solution 👨‍🎓Ressources Humaines | Cours RH | RH AfterWork RH 👨‍🎓 Des mesures spécifiques pour booster l’apprentissage 🚀 sont prévues dans le cadre du plan #1jeune1solution | L’apprentissage en questions ! 💬 Pour les #CFA,Read more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. 📈 Prime exceptionnelle de pouvoir d’achat : nouveautés Covid-19 📌 AfterWork RH Le Gouvernement 📝a décidé de prendre plusieurs mesures afin d’accompagner les #entreprises et les #salariés pour faire face aux conséquences de la crise du coronavirus, notamment pendant la périodeRead more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. 🕵️‍ Mon employeur peut-il me refuser le télétravail ? AfterWork RH 🤯 Mon employeur peut-il me refuser le télétravail ? OUI. Si votre employeur estime que les conditions de reprise d’activité sont conformes aux consignes sanitaires sur votre lieu de travail.Read more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. Chaleur et canicule au travail : les précautions à prendre | Ressources Humaines ☀️ AfterWork RH Chaleur et canicule au travail : les précautions à prendre | Ressources Humaines ☀️ Pour limiter les risques d’accidents du #travail liés à de fortesRead more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. 📋 Peut-on m’obliger à poser des congés payés et télétravailler | L’entretien pro en questions 💬 AfterWork RH 💬 L’entretien professionnel en questions ! 💬 Peut-on m’obliger à poser des congés payés et télétravailler en même temps ? 📋   NON.Read more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. Employeurs Un outil d’aide à la rédaction et à la conclusion d’un accord d’intéressement ✔️ AfterWork RH Employeurs | Un #outil d’aide à la rédaction et à la conclusion d’un accord d’intéressement | Mon-interessement.urssaf.fr Afin d’aider les #entreprises dans la créationRead more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. 🆕 Plan de relance #apprentissage Entreprises, CFA, découvrez les mesures du plan #1jeune1solution AfterWork RH 🆕 Plan de relance #apprentissage | Entreprises, CFA, découvrez les mesures du plan #1jeune1solution 🎓 Des mesures spécifiques pour booster l’apprentissage sont prévues dans le cadreRead more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. Mon employeur peut il m’imposer le télétravail 🧐 ? AfterWork RH Mon employeur peut-il m’imposer le télétravail ? OUI. L’article L. 1222-11 du Code du travail mentionne le risque épidémique comme pouvant justifier le recours au télétravail sans l’accord du salarié.Read more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. 💬 Le télétravail en questions ! 💬 AfterWork RH 💬 Le télétravail en questions ! 💬  Dois-je contractualiser mon #télétravail ? NON. Le recours au #télétravail ne requiert pas d’avenant au #contrat de #travail, qu’il soit exercé dans des circonstances normalesRead more

L’AfterWork RH propose de décrypter l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. L’entretien professionnel en questions ! | Ressources Humaines AfterWork RH 💬 L’entretien professionnel en questions ! 💬 📚 L’entretien professionnel peut-il être réalisé sous forme de visioconférence ? 👨‍💻 Le Code du travail ne prévoit pas de modalité spécifique concernant l’#organisation deRead more

L’AfterWork RH propose un décryptage de l’actualité RHCommunauté apprenante des professionnels des Ressources Humaines. Encourager les entreprises à embaucher – Entreprise, CFA, découvrez les mesures du plan #1jeune1sol AfterWork RH Encourager les entreprises à embaucher Une compensation de charges de 4 000 euros pour tout jeune recruté entre août 2020 et janvier 2021. Une aideRead more