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La gestion du temps, un enjeu managérial & RH par Alain Bock « Que de temps perdu à essayer de gagner du temps »   Cette citation de Paul Morand reste incontestablement d’une actualité intemporelle. Des responsables d’entreprises et d’équipes qu’ils soient patrons, managers ou autres sollicitent très fréquemment des professionnels de l’accompagnement avec cetteRead more

La conduite du changement #1 Vidéo de présentation du cours Comment préparer le changement ? L’humain & la vision de l’entreprise Quels sont les éléments à identifier ? Comment incarner le changement pour soi – ses équipes ? Quelles communications – pédagogie ? Comment mesurer l’efficacité de ces actions ? Comment déployer les actions correctivesRead more

Webinar #HR AfterWork Munich 🎬 October 2020 – #ReplayRH #RH #RessourcesHumaines In this exceptional session, we will discuss the dynamics of #Gamification in the field of #HR, and more specifically the opportunities it brings in terms of enhancing people engagement and productivity. As the world is changing with new challenges, we will deep dive into how gamification is used inRead more

Notre intervenante : Maître Nadège Houdu Originaire de l’Ouest de la France, Maître Nadège HOUDU, a fait ses études à Angers, Paris et Montpellier pour commencer son activité professionnelle à Paris. Elle est installée à Nice depuis 11 ans. Nadège exerce depuis plus de 15 ans en droit social sur des activités de conseil enRead more

Nouvelles aspirations professionnelles : caprice de jeunesse ou symptôme de profondes mutations ? A l’occasion de notre AfterWork RH Paris du mois de décembre, nous avons eu le plaisir d’accueillir Joëlle MENDY et Nicolas MACABEO de MOZAIK RH . Nous tenons également à remercier Antoine MARECHAL qui n’a pas pu se joindre à nous maisRead more

Notre intervenant : Philippe Bedmar Philippe a fait toute sa carrière professionnelle dans les secteurs des télécommunications et de l’IT où il a occupé divers postes à responsabilités dans des environnements internationaux et multiculturels. Il est aujourd’hui Manager de Gestion de Crise chez Orange et est dans cette entreprise depuis plus de 11 ans. PhilippeRead more

L’éthique, le nouveau remède des entreprises ? « L’éthique regroupe un ensemble de principes, de valeurs et de croyances qui dirigent la conduite des individus » Mercier Dans quel contexte s’inscrit l’éthique en entreprise? Les entreprises s’intéressent à l’éthique avec un intérêt particulier depuis quelques années. Les évolutions de l’environnement économique et social les poussentRead more

Risques psychosociaux : de l’évaluation à l’innovation Pour notre AfterWork Paris de la rentrée, nous avons traité le sujet des Risques Psychosociaux (RPS) dans les locaux de Salesforce   Laura Verdier (Rongiconi) et Olivier Verdier de Safe’N Green nous ont parlé des risques psychosociaux en s’appuyant à la fois sur la méthodologie nationale INRS FranceRead more

Digital Detox – AfterWork RH Paris Les nouvelles technologies ont envahi notre quotidien en entreprise et l’hyperconnexion est une cause de stress au travail. Lors de notre AfterWork RH Paris du 13 février dernier nous avons reçu Vincent Dupin et Thibaud Dumas qui ont créé Into the Tribe. Into the Tribe accompagne les entreprises surRead more

Paroles de participants #3 Clément Lemainque, étudiant à l’IAE Gustave Eiffel et en alternance chez Warner Bros en Développement RH, ne manque pas d’humour, de créativité, et de justesse à chacune de ses interventions (nombreuses et on ne s’en lasse pas !) lors des événements. C’est avec beaucoup de plaisir que l’équipe d’organisateurs de ParisRead more

Vous vous demandez ce qu’il se prépare pour le prochain AfterWork RH Paris ?Read more

C’est avec beaucoup d’émotions et de reconnaissance que l’AfterWorkRH a fêté ses 2 ans le 9 janvier dernier au Café Dalva à Paris. De nombreux participants étaient au rendez-vous !   BRISONS LA GLACE DE MANIÈRE FESTIVE A leur arrivée, l’équipe organisatrice leur a proposé d’écrire sur un papier une bonne pratique réalisée en 2017Read more

Depuis plusieurs années, notre fonction s’est largement transformée. Nous sommes passés du rôle de gestionnaire du personnel au rôle de RH Business Partner. Nous ne sommes plus vus comme des empêcheurs de faire du business. Nous travaillons main dans la main avec les managers. Alors où s’arrête le rôle du manager et où commence celuiRead more

Agnès Letorey, Learning & Development manager Europe chez Akzo Nobel, se rend tous les mois à l’AfterWorkRH de Paris. Aujourd’hui, elle a répondu à quelques questions de l’équipe ! L’équipe AfterWorkRH : Qu’est-ce qui t’a donné envie de venir à l’AfterWork RH ? Agnès : J’avais lu un article sur la création de l’AfterWorkRH dansRead more

Julien Etienne, consultant en digital et communication, n’a pas raté un seul AfterworkRH depuis qu’il y a mis les pieds la première fois … Addict ? 🙂 Un réel plaisir de le retrouver tous les deuxièmes mardis du mois à l’AfterworkRH parisien. Aujourd’hui, il a répondu à quelques questions de l’équipe ! L’équipe AfterworkRH :Read more

Cet événement parisien était un peu particulier … Notre invité n’était pas issu des Ressources Humaines mais plutôt d’une collectivité locale.   Pourquoi ce choix ? L’équipe Organisatrice de l’Afterwork RH Paris a choisi d’introduire le Word Café sur le thème de l’innovation managériale en proposant l’intervention de Xavier Pezeron, chef de projet de démocratieRead more

Mardi 9 mai, 19h. Les participants arrivent et s’installent dans cette jolie salle cosy du 1er étage du Café Dalva. Les plus gourmands se retrouvent autour de généreuses planches pour échanger sur leurs métiers. 19h45 : c’est le moment pour Aurélien Mizeret, président de l’Afterwork RH, de prendre la parole pour rappeler le positionnement de l’AfterworkRead more

En tant que gestionnaires RH, nous avons la responsabilité de participer au développement du capital humain de l’entreprise. Nous devons donc sans cesse prendre des décisions qui reposent sur nos perceptions et notre interprétation des situations. C’est le cas lorsqu’il s’agit d’évaluer des candidats au recrutement, de résoudre des conflits ou encore d’analyser des situationsRead more

19h, mardi 11 avril, dans un bar parisien. Les participants s’installent tranquillement, se présentent les uns aux autres, échangent entre eux pendant que les organisateurs expliquent à certains nouveaux ce qu’est l’AfterworkRH. 20h. Aurélien Mizeret, président de l’AfterworkRH, introduit la thématique et donne la parole à Isabelle Cerruti, adjointe au directeur de la transformation digitaleRead more

Attraction et fidélisation des nouvelles générations – AfterWorkRH Sophia Antipolis Notre intervenante Nous tenons à souligner qu’Ingrid Pieronne fait partie de nos participants les plus assidus à l’AfterWork RH. Ce fut donc un réel plaisir et une grande fierté de lui donner la parole. Ingrid a travaillé 10 ans dans une Business School. Elle aRead more

AfterWork RH Grenoble Lors de l’édition du mois de Mars des Afterwork RH Grenoble, nous avons eu le plaisir de donner la parole à Stéphanie Toussaint, qui a abordé le sujet du bien-être au travail. Stéphanie est coach et consultante diversité et bien-être au travail, passionnée par les mécaniques de la performance.   C’est autourRead more

Avant toute chose, Jean Bernard Rivaton a posé les bases … Il nous a tous  invités à un exercice de méditation afin d’évacuer les contrariétés de la journée. Nous avons tous ancré nos pieds dans le sol, avons mis nos mains sur nos genoux, avons fermé les yeux et sommes restés une minute en silence. Read more

AFTERWORK RH du 13 février à Paris Pour commencer l’année 2017 du bon pied, l’Afterwork RH de Paris a choisi d’innover avec un format participatif co-conçu avec SoManyWays ainsi qu’un nouveau lieu ! L’objectif : Apprendre ensemble pour transformer nos pratiques & agir autrement. Joli programme, non ? 🙂  A l’honneur, 3 thématiques : le recrutement,Read more

« Les freins à la réussite de la femme en entreprise »AfterWork RH Sophia-Antipolis Nous (Jocelyne, Cécile et Vanessa) sommes tous les jours confrontées à la thématique de la femme en entreprise en tant que femmes mais également en tant que recruteuses. Y étant fortement sensibilisées, nous avons voulu mettre à l’honneur ce thème pourRead more

Événement RH – Afterwork RH Albi – Février Les Albigeois ont choisi le thème de la première édition de l’année : la DSN, la déclaration sociale nominative. Christophe Cuq – Coordonnateur régional de la Relation Cotisants Digitale – URSSAF Midi-Pyrenees – était notre invité pour animer le débat.L’ensemble des participants de l’événement RH ont manifesté un intérêt certain pour cetteRead more